• из числа пенсионеров в РФ составляют женщины
  • россиян продолжают работать после выхода на пенсию
  • пенсий по старости ежегодно назначаются досрочно

Бесплатная консультация

онлайн-юриста

Задать вопрос

Выход женщин на пенсию

  • Свернуть
  • Развернуть
Навигация по статье
1 523 5

В отличие от некоторых других стран, в Российской Федерации возраст выхода на пенсию для мужчин и для женщин не одинаков. В соответствии с законодательством РФ женщины в нашей стране уходят на заслуженный отдых раньше мужчин несмотря на то, что по статистическим данным женщины в среднем живут дольше, чем мужчины — до 76 лет, по сравнению 66 лет относительно мужчин.

Но кроме достижения определенного возраста, для того, чтобы получать пенсионное обеспечение по старости необходимо соответствовать еще нескольким важным условиям: достижение определенного стажа и наличие необходимой суммы пенсионных баллов.

Министерство финансов РФ уже в апреле 2016 года предложило сравнять возраст выхода на пенсию и мужчин, и женщин до 65 лет. Данное предложение рассматривается в Правительстве, но пока что не получило поддержки, но предложение повышения пенсионного возраста уже звучало ранее, а в нынешней кризисной ситуации данное неизбежно.

Условия для назначения трудовой (страховой) пенсии

В Российской Федерации страховое обеспечение по старости назначается гражданам при соблюдении трех условий одновременно:

Также стоит отметить, что возраст выхода на пенсию для женщины может быть как общеустановленным (55 лет), так и меньшим, если на то есть определенные причины. Страховой стаж по плану нынешней пенсионной реформы постепенно увеличивается до 15 лет вплоть до 2024 года. Также ежегодно на 2,4 балла повышается и количество необходимых для назначения индивидуальных пенсионных коэффициентов (ИПК). Это повышение будет продолжаться до 2025 года, именно с этого года минимальная сумма ИПК должна составлять 30 баллов.

Таким образом, для назначения страховой пенсии по старости женщине в 2016 году необходимо:

  • достигнуть возраста 55 лет;
  • иметь минимальный страховой стаж — 7 лет;
  • иметь на индивидуальном лицевом счете как минимум 9 баллов.

Во сколько лет выходят на пенсию женщины в России?

В нашей стране возраст выхода на пенсию для женщины наступает в 55 лет. Это общеустановленный пенсионный возраст для тех, кто работает в обычных условиях и на момент достижения данного возраста имеют необходимое количество пенсионных баллов и минимальный трудовой (страховой) стаж.

Так же, как и мужчины, женщины вправе выйти на пенсию раньше общеустановленного пенсионного возраста, то есть досрочно. Это возможно, если они проработали определенное количество времени в районах с тяжелыми климатическими условиями, на вредных и опасных производствах и по другим социальным признакам.

Повышение пенсионного возраста с 2017 года

Тема повышения пенсионного возраста уже на протяжении нескольких лет беспокоит россиян. Действительно, повысить возраст выхода на пенсию предлагалось не один раз, начиная с разработки антикризисной программы на 2016 год. Одно из последних предложений выдвинуло Министерство финансов в апреле 2016 года в своем плане проведения новой пенсионной реформы.

  • В соответствии с этим планом считается целесообразным начать постепенное повышение возраста до 65 лет, как для мужчин, так и для женщин уже с 2017 года.
  • Также Минфин предлагает повысить и возраст выхода на пенсию и досрочникам.

Однако в настоящее время это предложение на уровне правительства еще не обсуждалось. Но в то же время 18 мая 2016 года уже подписан новый Федеральный закон № 143, согласно которому с 2017 года будет поэтапно увеличиваться пенсионный возраст для госслужащих.

Теперь женщины, находящиеся на государственной службе, то есть служащие в аппаратах государственных, муниципальных и региональных органов власти, занимающие политические должности, могут уйти на заслуженный отдых только в 63 года.

Досрочный выход на пенсию для женщин в 2016 году

В соответствии со статьей 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400 граждане нашей страны могут уйти на заслуженный отдых раньше положенного времени при наличии необходимого количества ИПК и определенного страхового стажа.

  • Женщины вправе выйти на пенсию в возрасте 45 лет, если они проработали минимум 7 с половиной лет на подземных работах, в горячих цехах или на работе с вредными условиями труда.
  • В возрасте 50 лет могут уйти на заслуженный отдых женщины, проработавшие определенное количество времени:
    • в тяжелых условиях труда;
    • на железнодорожном транспорте и метрополитене (если они непосредственно осуществили организацию перевозок или обеспечивали безопасность движения);
    • водителями грузовых автомобилей на шахтах, водителями наземного транспорта (автобуса, троллейбуса, трамвая), в должности тракториста-машиниста, машиниста строительных или дорожных машин и т.д.;
    • в экспедициях, бригадах геологоразведочных, гидрологических, поисковых и прочих подобных работах;
    • в Государственной противопожарной службе, в том числе аварийно-спасательной службе и прочие.

Также есть некоторые категории граждан, которые имеют право на досрочное назначение пенсии, проработав определенное количество времени, независимо от достигнутого возраста. Это спасатели, педагоги, работники учреждений здравоохранения и лица творческих профессий.

Кроме этого статьей 32 указано, что могут выйти на пенсию раньше положенного времени при наличии необходимого количества ИПК и страхового стажа женщины, достигшие:

  • 40 лет и являющиеся инвалидами вследствие военной травмы, либо инвалидами по зрению первой группы, а также больные гипофизарным нанизмом (лилипуты);
  • 50 лет, которые родили и воспитали до 8 лет пять и более детей;
  • 50 лет, которые родили двух и более детей и проработали 12 лет в районах Крайнего Севера, либо 17 лет в приравненных к ним местностях.

Также предусмотрено досрочное назначение пенсии женщинам, проработавшим в районах Крайнего Севера не менее 15 лет, по достижении ими возраста 50 лет. А для женщин, постоянно проживающих в вышеуказанных районах, которые проработали не менее 20 лет оленеводами, рыбаками или охотниками, пенсионный возраст наступает по достижению 45 лет.

Пенсионные возрасты в других странах мира

Пенсионный возраст в Российской Федерации ниже, чем в странах Европы, США, и многих других. Для сравнения пенсионный возраст в разных странах мира в 2016 году приведен в таблице.

СтранаМужчины, летЖенщины, лет
Россия6055
Белоруссия6055
Германия6767
Дания6969
США6565
Франция6060
Япония6565

Стоит отметить, что с 2017 года в Белоруссии возраст выхода на пенсию будет поэтапно повышаться до 63 лет для мужчин и 58 лет для женщин, соответственно.

Из данных таблицы следует, что в сравнении с другими странами возраст выхода на пенсию в России значительно ниже, чем в других государствах. Также во многих странах пенсионный возраст одинаков как для мужчин, так и для женщин. По статистическим данным в нашей стране женщины живут в среднем 76 лет, поэтому государство считает нынешний пенсионный возраст очень низким и периодически поднимает тему его повышения, а также выдвигает возможность его сравнения с пенсионным возрастом мужского населения России.

Какой стаж нужен для пенсии для женщин в России

Одним из главных условий для назначения страховой выплаты по старости является наличие необходимого трудового стажа. В соответствии с программой нынешней пенсионной реформы, страховой стаж постепенно ежегодно увеличивается на один год до 2024 года. Начиная с 2024 года, для назначения выплаты нужно будет иметь стаж минимум 15 лет.

  • В 2016 году трудовой стаж для установления страхового обеспечения по старости составляет 7 лет.
  • В 2017 году он достигнет 8 лет и будет увеличиваться каждый год.

Также существуют так называемые нестраховые периоды — это социально значимые периоды жизни, которые включаются в страховой стаж. К таким периодам относятся:

  • время, в течение которого женщина ухаживает за своим ребенком или детьми;
  • присмотр за нетрудоспособными гражданами (инвалидами, детьми-инвалидами и лицами, достигшими 80 лет);
  • получения пособия по безработице;
  • период проживания с военным супругом в местностях, где нет возможности заниматься трудовой деятельностью.

Так, один год отпуска по уходу за первым ребенком составляет 1.8 балла, за вторым ребенком — 3.6 балла, а за третьим и последующими детьми — 5.4 балла.

Будет ли пенсия, если нет трудового стажа?

Бывает так, что в силу каких-либо причин граждане не смогли к моменту достижения ими пенсионного возраста отработать необходимое количество лет или вовсе не имеют трудового стажа. В этом случае назначается социальная пенсия.

В соответствии со статьей 11 закона от 15.12.2001 № 166 данный вид обеспечения устанавливается женщинам с 60 лет. При этом лица могут быть как гражданами Российской Федерации, так и иностранцами, или вовсе не иметь гражданства. В случае если женщина не имеет гражданства, либо является гражданкой другого государства, социальное обеспечение ей будет назначено с 60 лет только в том случае, если она проживает на территории нашей страны не менее 15 лет. Кроме этого, социальная пенсия по старости выплачивается только в том случае, если женщина официально нигде не трудоустроена.

В 2016 году сумма социальной пенсии составила 4959,85 рублей, что значительно ниже установленного прожиточного минимума пенсионера (ПМП) — 8803 рубля в 2016 году, а также во многих регионах РФ. Если общий размер пенсионных выплат не достигает ПМП, установленного в регионе, то может устанавливаться социальная доплата к пенсии.

Расчет пенсии по старости в 2016 году (пример)

Страховое обеспечение по старости с недавнего времени рассчитывается по формуле, которая приведена в пункте 1 статьи 15 Федерального закона № 400:

СПст = ИПК × СПК,

где:

  • СПст — размер страхового обеспечения по старости;
  • ИПК — сумма всех пенсионных баллов;
  • СПК — стоимость одного пенсионного коэффициента (балла);

Также к страховой пенсии устанавливается фиксированная выплата (ФВ) в твердом размере. Стоимость балла и фиксированная выплата ежегодно индексируются государством. Так в 2016 году СПК составляет 74,27 рублей, а ФВ — 4558,93 рублей.

Таким образом, в этом году расчет пенсии производится так:

СПст = ИПК × 74,27 + 4558,93.

Также пенсионное обеспечение будет выше, если обратиться за ним позже. В этом случае за каждый год начисляются премиальные коэффициенты, за счет которых увеличивается данная выплата (приложение 1 и 2 закона «О страховых пенсиях»). А граждане, которые уже оформили и получают данную выплату, могут отказаться от ее получения на определенный ими срок для ее увеличения за счет премиальных коэффициентов.

Каждый год страховая пенсия у неработающих пенсионеров повышается за счет индексации, которая проводится государством. У работающих пенсионеров с 2016 года индексация пенсий не проводится, но каждый год первого августа их выплата увеличивается за счет ежегодного перерасчета.

Пример

Гражданке Куликовой Антонине Владимировне в 2016 году исполняется 55 лет. Ее трудовой стаж составляет 20 лет, а количество индивидуальных пенсионных коэффициентов — 110 баллов. Кроме этого у женщины есть трое детей, с которыми она пребывала в отпуске по уходу за каждым по полтора года, то есть она имеет кроме 110 баллов еще:

  • (1,8 +3,6 + 5,4) × 1,5 = 16,2 балла.

Все три условия для назначения пенсии у Антонины Владимировны соблюдены, значит, она имеет право обратиться за назначением выплаты в этом году.

Так как стоимость пенсионного балла в 2016 году составляет 74,27 рублей, а фиксированная выплата — 4558,93 рублей, то пенсия гражданки Куликовой А.В. в 2016 году будет составлять:

  • (110 + 16,2) × 74,27 + 4558,93 = 13931,80 рублей.

Кроме этого, если Антонина Владимировна обратится за назначением не сейчас, а через несколько лет, то ее выплата будет увеличена за счет премиальных коэффициентов.

Документы в Пенсионный фонд для оформления пенсии

Для установления страхового обеспечения по старости необходимо обращаться в территориальные органы Пенсионного фонда Российской Федерации. Подать необходимые документы можно лично в ПФР или по почте.

Кроме заявления о назначении данной выплаты женщине необходимо предоставить оригиналы или заверенные копии следующих документов:

  1. паспорт или вид на жительство (если женщина не имеет Российского гражданства);
  2. СНИЛС (свидетельство обязательного пенсионного страхования);
  3. документы, подтверждающие продолжительность страхового стажа, трудового периода и другие периоды в жизни женщины (рождение детей и т.д.). Как правило, это заверенная копия трудовой книжки или ее оригинал, а также для подтверждения нестраховых периодов представляются документы, подтверждающие наличие у гражданки детей (свидетельство о рождении);
  4. справка о среднемесячной заработной плате за 60 месяцев подряд до 01.01.2002 года или сведения о среднемесячном заработке в период с 2000 по 2001 годы;
  5. прочие документы.

В случае предоставления неполного пакета документов, они вместе с заявлением все равно будут приняты. Но желательно в течение трех месяцев донести в ПФР необходимые документы, тогда днем обращения будет считаться день приема заявления.

В противном случае, если документы предоставлены позже указанного срока, то днем обращения будет считаться день, когда были предоставлены все недостающие документы.

Назначение и выплата пенсионного обеспечения

После принятия документов Пенсионный фонд России рассматривает их в течение 10 рабочих дней со дня приема заявления, или со дня предоставления недостающих документов. Если все предоставленные документы соответствуют действительности, то страховое обеспечение устанавливается со дня обращения за ним, но не раньше, чем на него у гражданина возникнет право.

Данный вид выплаты является бессрочным и выплачивается до конца жизни гражданина. Выплата страховой пенсии по старости осуществляется ежемесячно. Получателем пенсии может быть как сам пенсионер, так и его доверенное лицо.

В настоящее время можно выбрать, каким способом будет осуществляться доставка пенсии. Для этого необходимо выбрать способ доставки, подав соответствующее заявление в территориальный орган ПФР. Сделать это можно как письменно, непосредственно в Пенсионном фонде, так и в электронном виде через Личный кабинет на официальном сайте ПФР.

Пенсионер вправе выбрать более удобный способ доставки денежных средств:

  • через Почту России;
  • через организацию, которая занимается доставкой пенсий (полный перечень таковых имеется в территориальном органе Пенсионного фонда);
  • через банк (на счет или банковскую карту).

При выборе Почты России или доставочной организации пенсионер также вправе выбрать способ получения — на дом или в кассе.

Заключение

По состоянию на 20-16 год в Российской Федерации женщины могут выйти на пенсию в 55 лет. Это общеустановленный пенсионный возраст для женщин в нашей стране. Но в некоторых случаях для определенных категорий граждан предусмотрено досрочное обеспечение. Также для женщин, у которых нет необходимого трудового стажа, предусмотрена социальная пенсия при достижении возраста 60 лет.

В связи с тем, что возраст выхода на пенсию в нашей стране значительно ниже, чем в других странах, Министерство финансов предлагает повысить пенсионный возраст и в РФ.

1 523 5

Комментарии (5)

Показано из 5
Скрыть комментарии
  • Полина

    21:09   16.11.2016

    Я жена военного. В августе 1985 г. я устроилась на работу, в октябре 1985 г. родился мой сын. После рождения я 1 год была в декретном отпуске. И хотя закон разрешал ухаживать за ребенком 1,5 года, я уволилась, когда ребенку исполнился 1 год и устроилась на другую работу, где я проработала 3 месяца и потом уволилась по собственному желанию, т.к. здоровье ребенка не позволило работать. Сколько мне засчитают в стаж по уходу за ребенком? 1,5 года или фактический период работы, который получился меньше, чем позволял закон? И доплюсуют ли мне баллы по уходу за ребенком?

    Ответить

Поделитесь своим мнением

Ответы онлайн-консультанта на вопросы пользователей

или